¿Sientes que Liderar es una Carga y No un Privilegio?

El liderazgo, para muchos, se ha convertido en una tarea agotadora. La falta de formación práctica y el estrés constante pueden hacer que liderar equipos parezca más una condena que una vocación. Las escuelas de negocios no preparan para los desafíos emocionales y humanos del liderazgo real. Esto deja a muchos managers sintiéndose desbordados, insatisfechos y desconectados de su verdadera pasión por guiar a otros.

¿Qué es Humanos No Recursos?

Aquí en Humanos No Recursos hemos creado una visión, una comunidad de personas y profesionales que quieren hacer las cosas de forma diferente. Si crees que las personas no son "recursos" y que no pueden medirse solo con KPIs y hojas de Excel, esta es tu casa.

Ya es hora de dejar atrás los viejos paradigmas de gestión y aprender a ser un verdadero líder, no un gestor de números. Y para eso hemos creado una membresía donde te enseñaremos el camino.

Porque pensamos que es posible liderar, obteniendo grandes resultados a largo plazo y disfrutar de ser líder, de ser “jefe”

Redescubre el Placer de Liderar con Herramientas Específicas

Nuestra membresía anual está diseñada para managers como tú, que desean transformar su enfoque hacia el liderazgo y redescubrir la satisfacción que proviene de liderar con eficacia y humanidad. Basada en la creencia de que las empresas sostenibles se construyen con líderes que ven a las personas como "Humanos, no recursos", esta membresía te ofrece contenidos prácticos y relevantes que no se enseñan en las escuelas de negocios, pero que son esenciales para liderar con éxito en el mundo real.

Desarrollar un Liderazgo Humano y Eficaz

A través de audios y plantillas que abordan los desafíos reales del liderazgo moderno.

Fomentar la Satisfacción Personal en el Liderazgo

Contenidos que te ayudarán a conectar con la satisfacción personal que proviene de liderar con propósito.

Estrategias que promueven un liderazgo que ve a las personas como el activo más valioso de cualquier organización.

Construir Empresas Sostenibles

Hola, somos DELEGATE

🔸 Comenzamos nuestra andadura profesional en el ámbito corporativo, buscando causar un impacto y mejorar la organización desde dentro. A pesar de apreciar lo que la empresa hacía, nos sentíamos limitados por un estilo de gestión pobre y la presencia de un liderazgo a menudo dañino. Aun así, realizamos un trabajo "digno" que nos valió cierto reconocimiento. Sin embargo, cada vez que intentábamos dejar huella, los esfuerzos eran ignorados, lo que finalmente nos llevó a emprender nuestro propio negocio de formación y consultoría.

Desde entonces, nos dedicamos a ayudar a innumerables empresas a superar problemas similares a los que enfrentamos entonces. Hemos trabajado con más de 100 empresas y 1000 directivos donde hemos aplicado nuestra experiencia y conocimientos en coaching empresarial y desarrollo de liderazgo. Además, colaboramos con Coachhub como coachs PCC y somos docente en la UNIR, enseñando estrategia y desarrollo directivo.

A lo largo de nuestras carreras, hemos acumulado una amplia experiencia en liderazgo, recursos humanos y gestión. Nuestro ha trabajado en Retail durante más de 10 años, como gerentes, directores de RRHH de zona y formadores. Nuestro enfoque siempre ha sido empoderar a las personas, ya que creemos que el éxito de una empresa reside en la calidad y compromiso de sus equipos de trabajo. Por eso nuestro eslogan es:

Humanos, NO Recursos

Liderazgo y Crecimiento Profesional

Membresía para líderes en crecimiento, enfocada en desarrollo personal y profesional. Únete a nuestra comunidad y mejora tus habilidades directivas.

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Plantillas de trabajo

Audios mensuales

¿Qué te ofrecemos en esta membresía?

En esta membresía no vamos a hablar de números, métricas impersonales ni de software carísimo. Aunque hablaremos de negocio. No es desarrollo personal, es desarrollo profesional

Aquí, te enseñamos a gestionar desde el corazón, la cabeza, la ciencia y el entendimiento profundo del talento.

Esta membresía está diseñada en tres pilares fundamentales:

• Conectar de verdad con las personas. Porque antes de gestionar, hay que conocer, y no basta con un perfil de LinkedIn.

• Crear espacios de trabajo donde la autenticidad sea la norma. Olvídate de la jerga corporativa y las oficinas frías. Aquí hablamos de cultura real.

• Transformar los problemas en oportunidades de crecimiento para tu equipo. Nada de microgestión ni controles asfixiantes. Te enseñamos cómo hacer que las personas brillen por sí solas.

Testimonios

Suscríbete a nuestra membresía de liderazgo para crecer como líder y ser mejor jefe.

He estado trabajando con Guillermo durante ocho meses y solo puedo decir que me ha aportado una visión totalmente renovada y ganadora.

Motivador, empático, metódico y siempre cercano para poder darte los mejores consejos que te guiarán en el desarrollo profesional. Con gran confianza en si mismo y en sus sistemas de trabajo ha logrado hacerme crecer personal y profesionalmente, siempre planteándome las preguntas adecuadas en el momento adecuado.

Aitor V

• Guillermo es un gran profesional, gracias a sus clases amplié mi perspectiva sobre management de equipos y aprendí muchísimo. Desprende muy buena energía al grupo al que da clase. Lo recomiendo confiando 100% en su trabajo.Guillermo es un gran profesional, gracias a sus clases amplié mi perspectiva sobre management de equipos y aprendí muchísimo. Desprende muy buena energía al grupo al que da clase. Lo recomiendo confiando 100% en su trabajo.

Natalia Pereira

★★★★★

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¿Pero qué es lo que realmente voy a aprender?

A ver, que yo no soy de andarme con rodeos. La membresía es práctica, y lo que vas a aprender te servirá desde el día 1:

• Cómo fomentar diálogos de calidad en tu equipo y eliminar los roles de “superior” e “inferior”.

• Desarrollar una cultura de colaboración y confianza donde las ideas fluyan y los problemas se resuelvan en conjunto.

• Detectar el talento oculto de tu equipo para que cada persona aporte lo mejor de sí misma.

• Cómo transformar los feedbacks tradicionales en conversaciones productivas y motivadoras.

• Y sí, aprenderás a liderar sin sentir que estás gestionando "recursos".

Primero, porque nos basamos en la ciencia. No es el típico curso on line teórico. Esta es una red profesional, con documentación bien elaborada y con audios explicando aspectos que podrás llevar a la práctica

Segundo, nos mantenemos al día. El mundo del talento y la gestión de personas está en constante cambio, y no queremos que te quedes atrás. Actualizamos la membresía todos los meses con nuevas estrategias, herramientas y metodologías. De la vida real, de lo que vemos en nuestros clientes .

Y tercero, porque no vas a encontrar esta membresía en otro sitio en español. Esto no es lo típico que ves en internet donde te explican cómo rellenar fichas de desempeño. Aquí vamos mucho más allá.

Pero a ver, ¿cuánto tiempo tengo que invertir?

Sabes que aquí somos honestos. Esto no es un programa de esos que prometen “transformarte en 3 días”. Te mentiría si te dijera que no necesitas dedicar tiempo. Mi recomendación es que le dediques entre 2 a 4 horas a la semana, y en menos de un mes ya habrás cambiado la forma en que ves y gestionas a las personas.

¿Por qué es diferente esta membresía de liderazgo?

Algunos de Nuestros clientes

Contenidos última edición

• Audio: "Liderazgo Humanizado: Más Allá de los Recursos"
  Inspirado en Trinity, este audio explora cómo liderar con un enfoque que valora a las personas como seres humanos, no solo como recursos para cumplir metas.

• Plantilla: "Diseño de Estrategias de Liderazgo Sostenible"
  Basada en Ágora, esta plantilla te guía en la creación de estrategias de liderazgo que no solo son efectivas a corto plazo, sino que también fomentan un ambiente de trabajo positivo y duradero.

• Audio: "Cómo Empoderar sin Abrumar"
  Inspirado en Faculty, este audio te enseña a delegar de manera efectiva y a empoderar a tu equipo sin perder el control ni generar estrés adicional.

• Plantilla: "Evaluación y Feedback Constructivo"
  Basada en Infinity, esta plantilla te ofrece un marco para dar y recibir feedback de manera que fomente el crecimiento y el desarrollo continuo tanto para ti como para tu equipo.

• Audio: "Comunicación con Impacto"
  Inspirado en Semiology, este audio te guía en cómo comunicarte con claridad y persuasión en cualquier situación, ayudándote a destacar en reuniones o presentaciones clave.

• Plantilla: "Plan de Acción para el Cambio"
  Basada en Serendipia, esta plantilla te ayuda a planificar y gestionar cambios personales o profesionales, proporcionando un marco claro para tomar decisiones estratégicas.

• Audio: "Liderazgo en Tiempos de Incertidumbre"
  Inspirado en Trinity, este audio te ofrece estrategias prácticas para liderar con confianza y claridad durante periodos de incertidumbre.

• Plantilla: "Gestión del Tiempo con GTD"
  Basada en Ekilibre, esta plantilla te permite implementar la metodología GTD en tu vida diaria, asegurando que tus tareas estén organizadas y alineadas con tus prioridades.

Preguntas frecuentes

¿Qué incluye la membresía anual?

Dos audios de entre 5 y 15 min y dos plantillas prácticas cada mes, diseñados para ayudarte a liderar con eficacia y a disfrutar del proceso.

¿Cómo accederé al contenido?
Recibirás un correo cada semana con los enlaces para descargar los audios y plantillas, libres para usar como consideres

¿Qué tipo de resultados puedo esperar?
Notarás una mejora en tu capacidad para liderar de manera efectiva, en cómo gestionas a tu equipo, y en tu propia satisfacción personal al asumir el rol de líder. Mejorarás tu calidad conversacional, reflexionarás sobre tus fortalezas y debilidades. Serás más hábil para resolver conflictos, gestionar tus reuniones de equipo

¿Puedo cancelar en cualquier momento?
NO. Liderar requiere compromiso. Por eso pedimos un mínimo de meses. No somos magos y necesitamos que estés con nosotros un mínimo de tiempo. Al año eso sí te puedes dar de baja. Y para dar oportunidades a nuevos miembros deberás esperar 365 días para volverte a apuntar

¿Cuanto he de invertir?

En la edición actual 650 euros en un único pago

¿Hacéis factura?

Por supuesto! somos una empresa seria

¿Cuál es la filosofía principal detrás de "Humanos No Recursos"?

Creemos que las personas humanas son esenciales en los negocios. No hay resultados a largo plazo sin líderes competentes, con reputación y satisfechos en su rol. Nuestra membresía es para managers de equipos.

¿Qué problemas del liderazgo moderno busca abordar la membresía de "Humanos No Recursos"?

Toda la casuística del rol de ser “jefe!” . Busca abordar desde la desconexión y desmotivación que sienten muchos managers en sus roles de liderazgo hasta estrategías basadas en modelos de liderazgo útiles tales como Unfix, Management 3.0, Teorías de Campo, Modelo Adkar entre otros

¿Qué diferencia a esta membresía de otros programas de desarrollo directivo?

La membresía se centra en aportar herramientas y útiles concretos aplicables desde el minuto 1. No tendrás “deberes” ; simplemente podrás poner en marcha nuestras propuestas. Pueden parecer poco , pero dos audios y dos plantillas de trabajo al mes, significa que en 6 meses tendrás 24 materiales para trabajar ser un mejor líder. ¿no es poco no?

¿Cómo se accede a los contenidos de la membresía? Te envíamos un email al correo electrónico donde te has inscrito.

Cada día estoy más seguro de que es mejor ofrecer menos contenido, pero de mayor calidad. Me cuesta entender la relación entre la cantidad de páginas o la duración de un audio con su valor real.

Es decir, ¿si pasara 10 horas creando videos o distribuyera una gran cantidad de PDFs pero repitiera lo mismo que podría decir en una hora, eso sería más valioso?

No debería ser todo lo contrario?

A veces, un solo párrafo o un minuto de audio pueden ser suficientes para inspirarte o darte ideas que te generen beneficios durante meses o incluso años.

Esto ocurre, y así es como debería ser.

Empieza Hoy a Liderar con Pasión y Eficacia

No dejes que el liderazgo sea una carga en tu vida. Únete a nuestra membresía y descubre cómo puedes transformar tu enfoque, mejorar tus habilidades y liderar con la satisfacción de saber que estás haciendo una diferencia real. ¡Inscríbete hoy y empieza tu transformación!